Sporuri și indemnizații „umflate” sau acordate ilegal în UAT-uri din Alba: Ce alte nereguli evidențiază un raport al Curții de Conturi

Sporuri și indemnizații „umflate” sau acordate ilegal în UAT-uri din Alba: Ce alte nereguli evidențiază un raport al Curții de Conturi

Curtea de Conturi a transmis recent Parlamentului Raportul public pe anul 2023 și Raportul de activitate al instituției pe anul 2024, după aprobarea acestora de Plenul Curții.

Raportul public evidențiază și serie de nereguli constatate în administrația locală și instituții subordonate din județul Alba.

Citește și: Nereguli depistate de Curtea de Conturi în mai multe UAT-uri din Alba: Drepturi salariale nelegale, decontări nejustificate sau lucrări supraevaluate

Iată principalele nereguli constatate de Curtea de Conturi în Alba:

*Plata unor indemnizații lunare acordate persoanelor care ocupă funcții de demnitate publică – consilieri
locali, calculate în cuantum mai mare față de prevederile legale în domeniu, constatate la următoarele
unități administrativ-teritoriale: municipiul Alba Iulia, orașul Baia de Arieș, comunele Albac, Lupșa, Mogoș,
Roșia Montană, Scărișoara și Stremț (223 mii lei);

*Nestabilirea, neurmărirea și neîncasarea unor venituri din închirierea pășunii comunale au fost constatate
la următoarele unități administrativ-teritoriale: județul Alba, comunele Bucium și Stremț (47 mii lei);

*Acordarea unor drepturi de natură salarială (salarii de bază și/sau sporuri) cu încălcarea prevederilor legale
care reglementează sistemul de stabilire a salariilor pentru personalul din sistemul bugetar: Muzeul Național
al Unirii Alba Iulia – ordonator terțiar de credite subordonat UAT județul Alba (44 mii lei); Clubul Sportiv
Municipal Unirea Alba Iulia – ordonator terțiar de credite subordonat UAT municipiul Alba Iulia (40 mii lei);

*Acordarea unor diferențe salariale personalului din aparatul de specialitate al primarului, cu invocarea
eronată a prevederilor Legii nr. 103/2023, în condițiile în care beneficiul stabilit prin acest act normativ nu
poate fi acordat retroactiv și altor categorii de personal și aleși locali în afara celor menționați în anexa IX
lit. C la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările
și completările ulterioare: comunele Albac și Roșia Montană (38 mii lei);

*Acceptarea la plată și decontarea unor situații de lucrări supradimensionate, nereale, majorate nejustificat
cu valoarea unor lucrări neexecutate, situație identificată în urma inspecției pe teren la lucrările de
investiții realizate, în sumă de 22 mii lei, sumă recuperată în totalitate, abatere identificată la Direcția
Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului Alba;

*Acordarea unor drepturi de natură salarială cu încălcarea prevederilor legale care reglementează sistemul
de stabilire a salariilor pentru personalul din domeniu: Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția
Copilului Alba (10 mii lei);

*Acceptarea la plată și decontarea unor situații de lucrări supradimensionate, nereale, la lucrările de
investiții executate, în sumă de 1.291 mii lei, din care s-a recuperat suma de 1.154 mii lei, abateri
identificate la municipiul Blaj, comunele Ciuruleasa, Lupșa și Șona din județul Alba.

Secțiune Știri sub articolul principal

Adaugă-ne ca sursă preferată

Urmărește-ne pe Google News