Curier Județean

ITM ALBA: Controale la 55 de unități, 16 angajatori sancționați și amenzi în valoare de peste 55.000 de lei, în perioada 08.01.- 12.01.2024: Ce nereguli au fost constatate

Suciu Andra-Ioana

Publicat

acum 2 ani

în

De

ITM ALBA: Controale la 55 de unități, 16 angajatori sancționați și amenzi în valoare de peste 55.000 de lei, în perioada 08.01.- 12.01.2024: Ce nereguli au fost constatate

Prin Programul cadru de acţiuni al I.T.M. Alba pentru anul 2024, aprobat de către conducerea Inspecţiei Muncii, s-a stabilit că unul dintre obiectivele prioritare ale activităţii inspectoratului îl reprezintă combaterea muncii nedeclarate și subdeclarate, în vederea descurajării şi a diminuării acestui fenomen care, în fapt, reprezintă tot o formă de evaziune fiscală.
Activitatea zilnică  a  inspectorilor de muncă a vizat, cu prioritate, sancţionarea muncii nedeclarate și subdeclarate, rezultatele controalelor efectuate fiind comunicate săptămânal, către Inspecţia Muncii.
Rezultatele obţinute la nivelul judeţului Alba, în perioada 08.01.- 12.01.2024, în  activitatea de control, sunt redate mai jos.
În domeniul relaţiilor de muncă:
Total unităţi controlate:  55
Numar de salariați ai angajatorilor controlați: 1.127
                  Din care – femei :  642
         Număr deficienţe constatate: 112
          Nr. sancţiuni aplicate angajatorilor : –  14 din care :
                                                         –   7 Avertismente,
                                                         –   7 Amenzi in valoare de 55.500 lei ( din care 2 Amenzi in valoare de 40.000 lei pentru 2 persoane depistate in lucru fără forme legale de angajare-art.260 alin.1. lit.”e” C.M.).-
       Principalele deficienţe constatate în controale :
  primirea la muncă a persoanelor fără intocmirea in formă scrisă a contractelor individuale de muncă;
  •  nu se conduce corect evidența timpului lucrat;
  • contractele individuale de muncă cu timp parțial nu conțin clauze referitoare la repartizarea programului de lucru;
  • neplata orelor suplimentare și neacordarea concediilor legale de odihnă anuale;
  • neacordarea repausului săptămânal și a sporului aferent;
  • nu se face dovada înmânării unui exemplar din contractul individual de muncă salariatului;
  • dosarele personale nu conțin actele necesare angajării;
  • nu a fost inițiată la nivelul unității negocierea colectivă;
  • nu se păstrează la punctele de lucru ale societății, copii ale contractelor individuale de muncă;
În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă:
Nr. total unităţi controlate:   25
Număr deficienţe constatate:  55
Număr de măsuri dispuse  :     55
Angajatori sancționați:     16
          Nr. sancţiuni aplicate: –   26 din care:
                                             –   23 avertismente;
                                             –    3 amenzi in valoare de 12.000 lei.-
           Nr.evenimente incurs de cercetare :2
Nr. actiuni de informare/constientizare angajatori : 1
Principalele deficienţe stabilite în controale :
  •  Lipsa fișelor de aptitudini eliberate în urma examinării medicale la angajare și/sau periodică a lucrătorilor.
  • Lipsa evaluarii riscurilor de accidentare și îmbolnăvire profesională pentru activitățile desfășurate.
  • Lipsa autorizării inițiale și a verificărilor periodice a echipamentelor tehnice supuse reglementărilor ISCIR.
  • Lipsa instruirii periodice a lucrătorilor.
  • Organizarea necorespunzătoare a activității la nivelul unităților, conform noilor reglementari din H.G. nr. 955/2010 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securității și sănătății în muncă nr. 319/2006.
 Lipsa instrucțiunilor proprii de securitate a muncii pentru activitățile desfășurate.
 Desfășurarea activității fără efectuarea examenului medical la angajare și/sau periodic a lucrătorilor.

Secțiune Știri sub articolul principal

Adăugați Ziarul Unirea ca sursă de ȘTIRI GOOGLE

Ultimele știri publicate în ZiarulUnirea

Alte articole etichetate cu:

Știri recente din categoria Curier Județean

Curier Județean

După aproape 20 de încercări, Consiliul Local dintr-o comună din Alba a votat bugetul. Primar: „O să ne deblocheze sumele pentru salarii”

Bogdan Ilea

Publicat

acum 6 ore

în

7 iulie 2026

De

După aproape 20 de încercări, Consiliul Local dintr-o comună din Alba a votat bugetul. Primar: „O să ne deblocheze sumele pentru salarii” După aproape 20 de ședințe de Consiliu Local, consilierii locali din Almașu Mare au votat bugetul local și hotărârea privind taxele și impozitele, într-o ședință care a avut loc luni, 5 iulie 2026.  […]

Citește mai mult

Curier Județean

VIDEO | Ce părere au albaiulienii despre noul regulament care prevede amenzi pentru mașinile lăsate murdare pe domeniul public: „Multe lăsau impresia că au făcut rădăcini”

Bogdan Ilea

Publicat

acum 7 ore

în

7 iulie 2026

De

Ce părere au albaiulienii despre noul regulament care prevede amenzi pentru mașinile lăsate murdare pe domeniul public: „Multe lăsau impresia că au făcut rădăcini” O obligație mai puțin obișnuită pentru proprietarii de autovehicule este inclusă în Noul Regulament de gospodărire a municipiului Alba Iulia. Documentul stabilește că menținerea curățeniei mașinii nu mai este doar o […]

Citește mai mult

Curier Județean

Stadionul “Cetate” din Alba Iulia – eficientizarea energetică a clădirilor: Licitație de peste 14 milioane de lei pentru proiectare și execuție

Ioana Oprean

Publicat

acum 7 ore

în

7 iulie 2026

De

Stadionul “Cetate” din Alba Iulia – eficientizarea energetică a clădirilor: Licitație de peste 14 milioane de lei pentru proiectare și execuție Clubul Sportiv Municipal Unirea Alba Iulia a lansat luni, 6 iulie 2026 în Sistemul Electronic de Achiziții Publice (SEAP) procedura de atribuire a contractului pentru proiectarea și execuția lucrărilor aferente investiției „Eficientizare energetică în […]

Citește mai mult