Consiliul Județean Alba majorează salariile tuturor angajaților cu 12 la sută – la muzeu, la centrul cultural, la teatru, la bibliotecă

Consiliul Județean Alba a decis să majoreze salariile tuturor angajaţilor din aparatul de specialitate și deconcentrate cu 12 procente.

Intenția conducerii administrației județene, după ce a identificat resursele financiare necesare pentru creșterea salariilor, s-a materializat într-un proiect de hotărâre care urmează să fie supus, joi, 23 iulie, votului consilierilor județeni. Având în vedere majoritatea politică de care se bucură actuala putere din Consiliul Județean, aprobarea proiectului de hotărâre se anunță a fi doar o simplă  formalitate.

Astfel, începând cu 1 iulie peste 400 de funcţionari publici din aparatul de specialitate şi din instituţiile subordonate ale Consiliul Judeţean Alba vor încasa salarii mai mari cu 12 procente.

Potrivit raportului de specialitate al proiectului de hotărâre sunt vizați 130 de angajați din cadrul aparatului de specialitate al CJ Alba, circa 80 din cadrul de la Muzeului Naţional al Unirii Alba Iulia, circa 20 din cadrul Teatrul de Păpuşi “Prichindel” Alba Iulia, circa 20 de la Biblioteca Judeţeană “Lucian Blaga” Alba, circa 80 de la Centrul de Cultură “Augustin Bena” Alba, 30 de la Direcţia Publică Comunitară de Evidenţă a Persoanelor Alba, circa 15 de la Direcţia Judeţeană de Dezinsecţie şi Ecologizare Mediu Alba și 15 angajați din cadrul Serviciului Județean Salvamont Alba.

Majorarea salariilor funcționarilor din administrația locală din bugetele proprii ale instituțiilor este posibilă în urma emiterii de către Guvernul României în data de 30 iunie 2015 a ordonanţei de urgenţă – OUG 27/ 2015 prin care se prevede că autorităţile administraţiei publice locale pot stabili o creştere salarială pentru personalul angajat în instituţiile publice locale de până la 12 la sută, dacă sunt îndeplinite cumulativ următoarele condiţii: încadrarea cheltuielilor de personal în limita bugetului aprobat şi încadrarea cheltuielilor de personal în limita plafonului de cheltuieli de personal repartizat conform prevederilor legale.

Consiliul Județean din Alba este cel de al doilea din țară, după cel din Hunedoara, care majorarează cu 12 la sută salariile angajaților din subordine. CJ Alba este însă prima administrație județeană care inițiază un proiect de hotărâre în acest sens, care să primească girul consilierilor județeni. La Hunedoara, măsura creșterii salariilor a fost luată prin dispoziția președintelui consiliului județean, ale cărei prevederi intră în vigoare începând cu 2 iulie.

Presiune pe conducerea Primăriei Alba Iulia

Măsura inițiată de Consiliul Județean Alba pune presiune pe conducerea Primăriei Alba Iulia pentru a proceda la majorarea salariilor angajaților din subordine, care s-au plân în reptetate rânduri cu privire la remunerația scăzută de care beneficiază.

Iar dacă în cazul multor administrații locale din județ, bugetele nu suportă astfel de eforturri financiare, la Primăria Alba Iulia pretențiile sunt consistente.

Deja, primăriile din Oradea, Vaslui și Negrești au anunțat că majorează salariile angajaților din subordine.

B.P.

Secțiune Știri sub articolul principal

Urmăriți Ziarul Unirea și pe  GOOGLE ȘTIRI