La ITM Alba – bilanţul activităţii pe anul 2010
La ITM Alba a avut loc o analiză a activităţii instituţiei în anul 2010, eveniment la care au fost prezenţi prefectul Ştefan Bardan, iar din partea gazdelor – Horaţiu Puiu, inspectorul şef al ITM Alba, Grigore Fleşer, inspector şef adjunct SSM, Elisabeta Mândroc, inspector şef adjunct relaţii de muncă, Simona Muntean, şef serviciu control relaţii de muncă, Vasile Suciu, şef serviciu SSM, Nicolae Marean, şef serviciu economic, Gheorghe Faur – compartimentul informatică şi alţii. Inspectorul şef al ITM Alba, Horaţiu Puiu a prezentat pe scurt activitatea instituţiei atât în domeniul relaţiilor de muncă, cât şi în cel al securităţii şi sănătăţii în muncă. Astfel, în 2010 s-au înregistrat la ITM Alba 15.961 unităţi economice, mai multe decât cu un an în urmă, când figurau în evidenţe 15.265 firme. În schimb, contractele individuale de muncă active se cifrau, la finele anului trecut, la 55.346, în timp ce în 2009 erau înregistrate la ITM Alba 56.156 astfel de contracte. În anul 2010 au transmis la ITM Alba registrul salariaţilor în format electronic 32.342 angajatori, fiind totodată preluate prin REVISAL 70.106 contracte individuale de muncă. În perioada de referinţă s-au păstrat şi au fost completate la ITM Alba 34.440 carnete de muncă, iar alte 13.747 carnete se aflau la sediile angajatorilor. De asemenea, în domeniul relaţiilor de muncă raportul evidenţiază că în 2010 au fost controlaţi 2.384 angajatori din judeţ, la care lucrau 71.568 persoane, din care 41.751 femei. Au fost depistate la lucru fără forme legale de angajare 244 persoane, din care 94 femei; 127 persoane au fost găsite muncind la negru, fiind aplicate amenzi pentru neregulile constatate în valoare de 1.035.500 lei, din care 678.000 lei pentru munca la negru. S-a adus în discuţie şi problema surplusului de personal care va apărea după ce cărţile de muncă vor fi închise, fiind vorba de aproape 30 de persoane, cărora le vor fi stabilite alte atribuţii, conform dispoziţiilor ce vor veni de la Bucureşti. Alte teme abordate, la care vom reveni pe larg, au fost programul informatic Pacific, realizat de informaticianul Gheorghe Faur şi preluat de toate instituţiile de profil din ţară, încasările la buget, debitele şi creanţele etc. Prefectul Ştefan Bardan le-a vorbit celor prezenţi despre importanţa muncii de prevenţie, iar un amănunt important a fost legat de sancţionarea angajatorilor doar dacă încalcă grav legea, „să nu fie strânşi de gât, mai ales în condiţiile crizei pe care o traversăm”. De asemenea, în ceea ce priveşte acordarea stimulentelor, prefectul Ştefan Bardan susţine că nu toţi angajaţii trebuie să le primească, ci doar cei care se evidenţiază în activitate, alături de cei ce iau parte la acţiunile de control. (A.D.T.)
Secțiune Știri sub articolul principal
Urmăriți Ziarul Unirea și pe GOOGLE ȘTIRI

Știri recente din categoria Cultură Educație
FOTO | Grupa Mică „Ciupercuțe”, de la Grădinița cu program prelungit Scufița Roșie – Alba Iulia – Exploratori ai Naturii în Proiectul eTwinning „STEAM for the Ecosystem”
Grupa Mică „Ciupercuțe”, de la Grădinița cu program prelungit Scufița Roșie – Alba Iulia – Exploratori ai Naturii în Proiectul eTwinning „STEAM for the Ecosystem” Steam for the Ecosystem este un proiect Etwinning, desfășurat la grupa mica Ciupercuțe de la Gădinița cu program prelungit Scufița Roșia – Alba Iulia, în perioada februarie – iunie 2025. […]
VIDEO | Vernisajul expoziției „Tezaur Transilvan – punte între generații”, la Palatul Principilor Transilvaniei. Fereastră asupra tradițiilor transilvane și a meșteșugurilor care odinioară dădeau ritm vieții de la țară
Vernisajul expoziției „Tezaur Transilvan – punte între generații”, la Palatul Principilor Transilvaniei. Fereastră asupra tradițiilor transilvane și a meșteșugurilor care odinioară dădeau ritm vieții de la țară Marți, 24 iunie 2025, într-o zi de dublă sărbătoare, la Palatul Principilor Transilvaniei a avut loc vernisajul expoziției „Tezaur Transilvan – punte între generații”. Expoziția realizată de Alexandru […]
Reprezentanții mai multor școli din județul Alba, program de formare în Perugia. Temele proiectului, egalitatea de gen și incluziunea în școli
Reprezentanții mai multor școli din județul Alba, program de formare în Perugia. Temele proiectului, egalitatea de gen și incluziunea în școli În perioada 19–23 mai 2025, în Perugia – Ponte San Giovanni, s-a desfășurat programul de formare „Gender Equality and Inclusion in Schools” dedicat promovării egalității de gen și a incluziunii în mediile școlare, activitate […]