Antreprenori de succes din Ţara Moţilor
După căderea comunismului şi dispariţia economiei etatizate, toate edificiile cooperaţiei de consum de la sate şi oraşe în mare parte au fost distruse, unităţile existente şi la ora actuală se datorează cutezanţei şi vocaţiei antreprenoriale ale unor adevăraţi întreprinzători care s-au adaptat rapid la condiţiile economiei de piaţă capitaliste, unii riscând economiile băneşti agonisite în zeci de ani de muncă. În acest context pot să dau exemplu două personaje din zonă care au lucrat împreună zeci de ani în aceeaşi unitate a cooperaţiei de consum pe diferite posturi incompatibile cu studiile pe care le-au efectuat, în posturile de comandă fiind atribuită nomenclatura de partid şi membrii acesteia fără minime competenţe. Observând declinul incipient, managerii Costel Bustan (foto stânga) şi Neluţu Oprişa (foto dreapta) nu au permis să cadă pradă bunurile fostelor cooperative de consum în totalitate, dar nici restaurantul „Tulnicul”, cu hotelul aferent acestuia, un imobil modern şi cu nume specific moţesc. Ei au reuşit să menţină vreo 10 magazine la sate şi în oraşul Câmpeni cu 41 de salariaţi, iar Costel Bustan a luat în administrare restaurantul şi hotelul mai sus menţionate, cărora le-a înnobilat zestrea cu echipamente în specific după normele europene, sub toate aspectele prin profilul reinvestit, iar dl Neluţu Oprişa, ca să nu se piardă tradiţia tatălui său, Ioan Oprişa ca brutar şi-a deschis şi o brutărie în comuna Lupşa. Întrucât profiturile erau minime, Costel Bustan, proprietar şi pe o suprafaţă de pădure din ambele părţi, părinţi şi socri, şi prin facilităţile oferite de „Carnetul de moţ” prin care a beneficiat de material lemnos, răşinoase, şi-a deschis şi o firmă de procesare a masei lemnoase care prin profitul reinvestit s-a dezvoltat, ea fiind cu mari performanţe procesatorii ai masei lemnoase, dacă nu chiar primul. Acest distins manager prin proiecte a accesat şi fonduri europene prin care şi-a dotat firma cu cele mai performante utilaje în specific, de la doborârea arborilor, igienizarea zonei exploatate în regim silvic, transport până la firma de procesare de calitate a acesteia fiind furnirul principal al SC „Transilvania Production” care are 287 salariaţi. De asemenea, tot profitul l-a reinvestit şi într-un mic restaurant, laborator de cofetărie, un atelier de cosmetică, frizerie, coafor şi la terminarea studiilor universitare ale fiicei, sale în specialitatea stomatologie având spaţiu special amenajat, activităţi conduse de soţia sa, dna Bustan, astfel a mai creat 10 locuri de muncă iar întregul său mediu de afaceri totalizează 52 de salariaţi care lucrează în comuna Bistra. Un merit deosebit îl are dl Costel Bustan care se implică şi în activitatea comunitară din Bistra şi chiar şi din Câmpeni, cât este posibil. (Mihai SICOE)
Secțiune Știri sub articolul principal
Urmăriți Ziarul Unirea și pe GOOGLE ȘTIRI
Știri recente din categoria Economie
PROIECT DIGITALIZARE SAPPHIRE DENTAL CLINIC SRL Numele Beneficiarului : SAPPHIRE DENTAL CLINIC SRL SAPPHIRE DENTAL CLINIC SRL , cod de identificare fiscala 30349887 , inregistrata la Registrul Comertului nr J34/285/2012, cu sediul in Judetul Teleorman , localitate Pleosca , deruleaza incepand cu data de septembrie 2024 , proiectul nr 89, intitulat “ Proiect Digitalizare Sapphire […]
Secțiune Articole Similare
-
Actualitateacum 2 zile
9 decembrie: Zămislirea Sfintei Fecioare Maria de către Sfânta Ana
-
Opinii - Comentariiacum o zi
10 decembrie: Ziua internațională a drepturilor omului
-
Actualitateacum 3 zile
8 decembrie – Ziua Constituției României
-
Oameni şi locuriacum o zi
10 decembrie: Sfinții Mucenici Mina, Ermoghen și Eugraf, pomeniți în calendarul creștin ortodox
-
Opinii - Comentariiacum 7 ore
11 decembrie – Ziua internațională a munților
-
Sportacum 3 zile
ACSM Codlea – Metalurgistul Cugir 0-2 (0-1) | Dublă Bura, „roș-albaștrii” au spart gheața în deplasare