Rămâi conectat

Actualitate

Angajări în POLIȚIE 2021 din sursă externă. MAI scoate la concurs zeci de posturi. Condiții pentru angajare

Publicat

în

Angajări în POLIȚIE 2021 din surse externe. MAI scoate la concurs zeci de posturi. Condiții pentru angajare

Zeci de posturi de la trupele speciale ale poliției vor fi ocupate în urma unor concursuri cu încadrare din sursă externă. Decizia a fost primită cu scepticism în special de o parte din polițiști, care acuză că în cadrul forțelor de ordine există personal care ar fi putut concura cu succes pe post.

La nivelul Poliției Române au fost scoase la concurs 41 de posturi vacante de agent de poliție în specialitatea “acțiuni speciale” existente în statele de organizare al Serviciului Independent pentru Intervenție și Acțiuni Speciale , al Direcției Generale de Poliție a Municipiului București cât al inspectoratelor de poliție județene, prin încadrare directă din sursă externă a persoanelor care dețin studii corespunzătoare cerințelor postului și care îndeplinesc condițiile legale de ocupare.

În acest sens, concursul se organizează în mod centralizat, la nivelul Inspectoratului General al Poliției Române, iar la nivelul Direcției Generale de Poliție a Municipiului București și al inspectoratelor de poliție județene Bacău, Brașov, Galați, Giurgiu, Gorj, Harghita, Ialomița, Maramureș, Mehedinți, Mureș, Sălaj, Sibiu, Teleorman, Tulcea, Vaslui și Vâlcea, în ale căror state de organizare sunt prevăzute posturile de execuție vacante de agent de poliție pentru care se organizează concursul, se constituie comisii de recrutare.

Electrica Furnizare Discount

În ceea ce privește posturile scoase la concurs pentru structurile de acțiuni speciale, la nivel național, pe fiecare unitate de poliție, situația se prezintă astfel:

Serviciul pentru Intervenție și Acțiuni Speciale din cadrul IGPR

14 posturi vacante de agent principal (alpinist/scafandru) prevăzute la pozițiile 22, 39, 48, 49, 53, 62, 71, 79, 80, 84, 89, 90, 92 și 93 din statul de organizare al unității.

Serviciului pentru Acțiuni Speciale din cadrul DGPMB

6 posturi vacante de agent de poliție, după cum urmează:

agent principal, prevăzut la poziţia 1091/a;

agent II, prevăzut la poziţia 1153;

agent principal, prevăzut la poziţia 1166;

agent principal, prevăzut la poziţia 1190;

agent principal, prevăzut la poziţia 1225;

agent principal, prevăzut la poziţia 1247/c.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Bacău

2 posturi vacante de agent I prevăzute la pozițiile 197 și 204 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Brașov

2 posturi vacante de agent de poliție, după cum urmează:

agent I, prevăzut la poziția 242;

agent I și conductor câine de serviciu, prevăzut la poziția 251.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Galați

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 205.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Giurgiu

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 172 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Gorj

1 post vacant de agent II, prevăzut la poziția 149 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Harghita

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 183 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Ialomița

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 155 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Maramureș

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 152 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Mehedinți

2 posturi vacante de agent I, prevăzute la pozițițiile 143 și 159 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Mureș

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 187 din statul de organizare al unității.

Serviciul de Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Sălaj

2 posturi vacante de agent de poliție, după cum urmează:

agent II, prevăzută la poziţia 124/a;

agent IV și conductor câine, prevăzută la poziţia 134/a.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Sibiu

1 post vacant de agent I și conducător auto, prevăzut la poziția 208 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Teleorman

1 post vacant de agent I, prevăzut la poziția 165 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Tulcea

1 post vacant de agent I și conducător auto, prevăzut la poziția 128 din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Vaslui

1 post vacant de agent II, prevăzut la poziția 155/a din statul de organizare al unității.

Serviciul pentru Acțiuni Speciale din cadrul IPJ Vâlcea

2 posturi vacante de agent I, prevăzute la pozițiile 168 și 183 din statul de organizare al unității.

Pentru a putea participa la concurs, candidații vor trebui să îndeplinească în mod cumulativ următoarele condiții:

să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România;

să cunoască limba română, scris şi vorbit;

să aibă capacitate deplină de exerciţiu;

să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihologic (aptitudinea/ inaptitudinea se constată de structurile de specialitate ale Ministerului Afacerilor Interne, printr-o examinare medicală şi evaluare psihologică, potrivit reglementărilor specifice în domeniu, exclusiv pentru candidatul declarat ”admis”).

să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi;

să aibă studii corespunzătoare cerinţelor postului, respectiv: pregătire de bază – absolvent de studii medii cu diplomă de bacalaureat;

să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de poliţist;

să nu aibă antecedente penale, cu excepţia situaţiei când a intervenit reabilitarea;

să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârşirea de infracţiuni;

să nu fi fost destituiţi dintr-o funcţie publică sau să nu le fi încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani;

să nu fi desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege;

să nu aibă, la încadrarea ca poliţist, calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizaţii cu caracter politic;

să nu aibă tatuaje ori elemente ornamentale, de orice natură, aplicate, inserate sau implantate pe/în corp, neacoperite de vestimentație, în ţinuta de vară (condiție ce va fi verificată cu ocazia examinării medicale, în cazul candidatului declarat ”admis”);

dacă prin încadrare directă, potrivit nivelului studiilor şi/sau vechimii în specialitate nu dobândesc grade profesionale mai mici decât gradele militare echivalente deţinute în rezervă;

să dețină permis de conducere, categoria ”B”;

să îndeplinească baremele specifice categoriei de solicitare fizică specială și cele specifice instrucției tragerilor speciale (îndeplinirea condiției se verifică prin susținerea probei practice).

Toți candidații trebuie să aibă cunoștință despre faptul că în situația în care pentru ocuparea unor posturi vacante este necesară obținerea unor avize sau autorizații speciale pentru exercitarea atribuțiilor de serviciu, iar acestea nu se obțin după numirea în funcție, polițistul va fi eliberat din funcție și va fi pus la dispoziție în condițiile legii, așa cum prevede art. 571 alin. (6) din Anexa nr. 3 la OMAI nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unitățile de poliție ale Ministerului Afacerilor Interne.

Pe această cale le urăm succes tuturor celor ce doresc să acceadă în sistem și îi asigurăm de întregul nostru sprijin pentru a putea deveni cei mai buni polițiști.

Sursa: stiripesurse.ro

Publicitate

Actualitate

Cincisprezece jandarmi din cadrul Inspectoratului  Județean „Avram Iancu” Alba au fost avansați în grad cu prilejul Zilei Naționale a României

Publicat

în

Cincisprezece jandarmi din cadrul Inspectoratului  Județean „Avram Iancu” Alba au fost avansați în grad cu prilejul Zilei Naționale a României

Cu ocazia celebrării Zilei Naționale a României, cincisprezece jandarmi din cadrul Inspectoratului de Jandarmi Județean „Avram Iancu” Alba, au fost avansați în gradul următor înainte de îndeplinirea stagiului minim în grad.

dariusandrei.ro

Potrivit prevederilor legale, avansarea în gradul următor a jandarmilor, înainte de îndeplinirea stagiului minim în grad, se poate face cu ocazia Zilei Naţionale a României sau a Zilei Jandarmeriei Române.

Electrica Furnizare Discount

Anul acesta, un ofiţer şi paisprezece subofiţeri din cadrul Jandarmeriei Alba, care îndeplinesc condiţiile legale, au dobândit următorul grad, respectiv: un locotenent a fost avansat la gradul de căpitan, nouă cadre au fost înaintate de la gradul de plutonier adjutant la plutonier adjutant şef și cinci plutonieri majori au fost înaintaţi la gradul de plutonier adjutant.

 

Citește mai mult

Actualitate

Dacian Cioloș: România nu-și permite o nouă castă de privilegiați, primari și președinți de consilii județene cu pensii speciale

Publicat

în

Dacian Cioloș: România nu-și permite o nouă castă de privilegiați, primari și președinți de consilii județene cu pensii speciale

Liderul USR, Dacian Cioloș, a declarat, luni, că România nu-și permite o nouă castă de privilegiați în ce privește pensiile speciale, vorbind despre legea care ar presupune ca primarii și președinții de consilii județene să primească pensii speciale de până la 7000 de lei.

Cioloș a mai spus că orice pensie specială duce la imposibilitatea creșterii pensiilor mici și că în România există aproximativ un milion de pensionari care sunt ”ținuți în sărăcie”.

Liderul USR a criticat acordarea pensiilor altfel decât pe principiul contributivității:

Electrica Furnizare Discount

”Le cer domnilor Cîțu și Ciolacu, șefii acestei alianțe toxice PNL-PSD, să explice pensionarilor cu venituri mici de ce ei ca partide se opun eliminării pensiilor speciale, ba chiar vin cu propuneri de alte pensii speciale de până la 7000 lei pentru primari și președinți de consilii județene. România nu-și mai permite o nouă castă de privilegiați, o nouă categorie de pensii care să nu fie pe principiul contributivității.

Riscăm să avem o nouă categorie de privilegiați pentru că dacă nu va fi dată o OUG va intra în vigoare de la 1 ianuarie. Orice creștere sau introducere de pensii speciale noi ar însemna imposibilitatea creșterii pensiilor mai mici pentru că despre asta este important să discutăm (…) Avem nevoie de un sistem de pensii previzibil, ca să nu mai fie impresia că sunt creșteri din pix, prin bunăvoința unor politicieni. Avem nevoie de reformarea sistemului de pensii pentru eliminarea pensiilor care nu sunt bazate pe contributivitate. Avem încă aproape 1 milion de pensionari ținuți în sărăcie”, a declarat liderul USR, Dacian Cioloș, luni.

Sursa: g4media.ro

Citește mai mult

Actualitate

7 – 9 decembrie| „Managementul Carierei”, cel mai mare eveniment de dezvoltare personală și carieră, derulat anual, la Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia

Publicat

în

7 – 9 decembrie| „Managementul Carierei”, cel mai mare eveniment de dezvoltare personală și carieră, derulat anual, la Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia

În perioada 7-9 decembrie a.c. se va derula a IX-a ediție a Conferinței „Managementul Carierei”, cel mai mare eveniment de dezvoltare personală și carieră, derulat anual, la Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia, pentru studenți, elevi, absolvenți, precum și pentru toate categoriile de persoane interesate de dezvoltare personală și profesională. Conferința este organizată de Centrul de Informare, Consiliere și Orientare în Carieră (CICOC-UAB), coordonat de conf. univ. dr. Larisa Dragolea.

Prezenta ediție va fi a doua derulată în regim online, din cauza contextului pandemic actual. După o participare semnificativă la ediția de anul trecut, organizatorii au decis continuarea acestui eveniment, în conformitate cu respectarea normelor organizatorice în vigoare.

Electrica Furnizare Discount

Partenerii acestei ediții sunt: Consiliul Județean Alba, Agenția Județeană de Ocupare a Forței de Muncă Alba, Inspectoratul Teritorial de Muncă Alba, Fundația Comunitară Alba, Societatea Antreprenorială Studențească (SAS UAB).

Ca în fiecare an, sunt așteptați să participe la activitățile din program, studenți ai Universității „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia, absolvenți, elevi din clasele terminale de liceu precum și studenți ai altor universități din țară.

Evenimentul va fi derulat pe parcursul a trei zile, prima zi fiind alocată prelegerilor publice iar ultimele două zile cuprind în programul lor ateliere susținute de psihologi, consilieri în carieră, traineri.

Toate activitățile vor avea loc pe platforma ZOOM, accesul va fi liber, pe baza de conectare la linkul unic de înregistrare: Join Zoom Meeting
https://zoom.us/j/92797685708?pwd=TmVVamhPa25kOExaMWRPaWRMdCtIZz09

Meeting ID: 927 9768 5708

Passcode: CICOC2021

PROGRAM DETALIAT – CONFERINȚA MANAGEMENTUL CARIEREI,
Ediția a IX-a 7-9 decembrie 2021

Marți, 7 decembrie 2021, Prelegeri publice

09:45-10:00 Deschiderea Conferinței

Conf.univ.dr. Larisa Dragolea Director al Centrului de Informare, Consiliere și Orientare în Carieră (CICOC UAB)

Prof.univ.dr. Daniel Breaz Rector al Universității „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia

10:00-11.00 Gheorghe Damian, Primar al Comunei Ciugud

14:00-15.00 Marcel Florea, Director General Florea Grup

16:00-17.00 Cezar Grigoriu, Trainer, NLP Coach, Autor

Miercuri, 8 decembrie 2021, Ateliere interactive de consiliere și dezvoltare personală

10:00-11:30
Atelier interactiv Managementul visurilor și al carierei: dare, dream, do!
Dr. ing. Mihaela Laura Bratu, Licențiată în Psihologie

14:00-15:30
Atelier interactiv Despre self-care sau cum să avem grijă de noi în perioade dificile
Psiholog Iulia Nicoleta Muntean, Centrul de Informare, Consiliere și Orientare în Carieră al UAB (CICOC UAB)

16:00-18:00
Atelier interactiv Perspective psihodramatice asupra rolurilor personale
Psiholog Ioana-Mirela Popescu, Psiholog și Psihoterapeut Ioan-Valentin Popescu
Asociația Centrul de Dezvoltare Personală și Combatere a Comportamentelor de Risc
(PSIHO KIT)

Joi, 9 decembrie 2021, Ateliere interactive de consiliere și dezvoltare personală

10:00-11:00
Atelier interactiv: Comunicarea si rolul sau in dezvoltarea personalitatii
Consilier orientare carieră Ovidiu Panaite

16:00-17:00
Atelier interactiv: Fitness emoțional. Pași spre o viață împlinită
Psiholog Cosmin Bara

Citește mai mult

Actualitate

Știrea Zilei

Curier Județean

Știrea Ta

Politică Administrație

Sport

Monden

Opinii Comentarii

Articole Similare