Angela Filote (CE): Femeile sunt discriminate la nivel european privind plata și egalitatea de șanse în obținerea unei funcții
Șeful reprezentanței Comisiei Europene în România, Angela Filote, susține că femeile încă sunt discriminate în raport cu bărbații la nivel european, atât în privința egalității de șanse în obținerea unei funcții de conducere într-o companie, cât și în ceea ce privește plata pentru aceeași muncă prestată.
„În afară de acest gen de discriminare (egalitatea de șanse în obținerea unei funcții de conducere — n. r.), mai există altul, pe un alt principiu absolut fundamental. Toți suntem de acord cu el, și totuși nu îl vedem în viață: plată egală la muncă egală. Câți știți că, începând de ieri (luni — n.r.) femeile din Uniunea Europeană lucrează, pentru restul anului, gratis. Dacă ar fi să fie plătite tot atât de mult cât sunt bărbații, pentru aceeași muncă, ele și-au primit deja salariul de anul acesta”, a declarat, marți, Angela Filote, în conferința „Gender Diversity in the Boardrooms — Key Driver to Company Performance”.
Referitor la preocuparea Comisiei Europene cu privire la accesul egal al femeilor la funcțiile de conducere, aceasta a apărut în momentul în care s-a constatat că acest principiu nu se regăsește în viața de zi cu zi. Astfel, în 2010, CE a publicat o strategie pe cinci ani în acest sens, prin care recomandă statelor membre ca, în mod voluntar, să ia măsurile necesare astfel încât să se ajungă la egalitatea de facto între femei și bărbați.
„După un an am constatat că numărul femeilor membre în board-uri crescuse cu doar 1%. Și atunci am zis: ‘Ok. Dacă nu se întâmplă cu recomandarea, cu vorba bună, vom face o propunere legislativă’. Și așa s-a născut, în noiembrie 2012, o Directivă prin care ne propunem un obiectiv: să ajungem la 40% femei în poziții non-executive până în 2020”, a explicat Angela Filote.
Ea a precizat că evoluțiile cele mai bune s-au constatat în țările care au impus cote obligatorii, respectiv Franța, Italia, Belgia sau Germania. Alte state au abordat recomandări, fără a trece la cota obligatorie.
Sursa Agerpres
Secțiune Știri sub articolul principal
Știri recente din categoria Actualitate
Burse sociale pentru elevi: Care sunt condițiile de acordare în anul școlar 2026-2027 și ce valoare au. Lunile în care se plătesc
Burse sociale pentru elevi: Care sunt condițiile de acordare în anul școlar 2026-2027 și ce valoare au. Lunile în care se plătesc Bursa socială pentru anul școlar 2026-2027 va fi de 300 de lei pe lună, potrivit proiectului de modificare a metodologiei de acordare a burselor. O schimbare importantă față de anul școlar actual vizează […]
Când începe școala în septembrie: Când pică vacanțele și când au loc Evaluarea Naţională şi Bacalaureatul. Structura anului școlar 2026-2027
Când începe școala în septembrie: Când pică vacanțele și când au loc Evaluarea Naţională şi Bacalaureatul. Structura anului școlar 2026-2027 Prima zi de școală din septembrie 2026 va fi luni, 7 septembrie. Anul școlar 2026-2027 are un calendar clar, cu cinci module de cursuri și cinci vacanțe pentru anul care urmează, potrivit structurii aprobate prin […]
Câte zile libere mai sunt până la finalul anului: În 2027 Paștele și 1 Mai pică în același weekend, dar și alte minivacanțe vor fi ”tăiate”
Câte zile libere mai sunt până la finalul anului: În 2027 Paștele și 1 Mai pică în același weekend, dar și alte minivacanțe vor fi ”tăiate” Finalul lui 2026 a ”tăiat” de pe listă o primă minivacanță, cea de Sfânta Maria, pentru că 15 august a picat într-o zi de sâmbătă. Anul 2027 va fi […]