Vești EXCELENTE în ceea ce privește SALARIILE românilor, în plină pandemie. Ce anunță patronii
Conform unui sondaj realizat de Consiliul Naţional al Întreprinderilor Private Mici şi Mijlocii din România (CNIPMMR), 7 din 10 antreprenori spun că vor menţine salariile angajaţilor lor la nivelul din anul 2020, iar 1 din 10 spune că va creşte nivelul salarial în anul 2021.
”În anul 2021, mediul de afaceri îşi propune să menţină activitatea, respectiv salariile şi numărul de angajaţi la nivelul anului 2020. Foarte puţini îşi propun o creştere sau o dezvoltare în următoarea perioadă”, a spus Florin Jianu, preşedintele CNIPMMR, în cadrul unei conferinţe de presă.
În ceea ce priveşte evoluţia resursei umane în 2021, pentru 6 din 10 întreprinzători numărul angajaţilor va rămâne la fel, 3 din 10 întreprinzători vor face disponibilizări, iar 1 din 10 va angaja în 2021.
”Referitor la regimul în care vor lucra angajaţii în primele şase luni ale anului 2021, 6 din 10 au spus că vor fi prezenţi 100% fizic la locul de muncă, 3 din 10 vor face asta doar parţial şi numai 1 din 10 va lucra 100% în telemuncă întreprinzători”, a adăugat Florin Jianu.
Sondaj CNIPMMR a fost realizat în perioada 16 februarie – 7 martie şi are drept respondenţi 2.544 de întreprinzători, în marea lor majoritate microîntreprinderi, în procent de 52%. Marea majoritate a respondenţilor sunt din domeniul serviciilor, comerţ, producţie sau turism.
sursa: stiripesurse.ro
Secțiune Știri sub articolul principal
Urmăriți Ziarul Unirea și pe GOOGLE ȘTIRI
Știri recente din categoria Actualitate
Agresiunile asupra executorilor și notarilor, pedepsite mai dur. Legea a fost trimisă la promulgare
Agresiunile asupra executorilor și notarilor, pedepsite mai dur. Legea a fost trimisă la promulgare Parlamentul a adoptat forma finală a legii care prevede sancțiuni mai dure pentru agresiunile îndreptate împotriva executorilor judecătorești, notarilor publici și practicienilor în insolvență. Actul normativ, trimis spre promulgare, introduce aceste fapte în categoria ultrajului judiciar și extinde protecția penală acordată […]
Noile reguli privind transparenţa salarială din iunie 2026: Amenzi de 30.000 de lei pentru angajatorii care nu respectă directiva. Ce obligații au firmele
Noile reguli privind transparenţa salarială din iunie 2026: Amenzi de 30.000 de lei pentru angajatorii care nu respectă directiva. Ce obligații au firmele Noua directivă a Uniunii Europene privind transparența salarială aduce o provocare majoră pentru companii. Angajatorii care nu oferă documente , începând cu 7 iunie 2026, sau care nu au criterii clare riscă […]
Admiterea la liceele tehnologice 2026. Elevii care nu dau Evaluarea Națională, nu vor putea participa la prima etapă de repartizare computerizată. Vor avea acces doar la locurile rămase libere
Admiterea la liceele tehnologice 2026. Elevii care nu dau Evaluarea Națională, nu vor putea participa la prima etapă de repartizare computerizată. Vor avea acces doar la locurile rămase libere Anul școlar 2026-2027 vine cu o modificare majoră pentru elevii care vor să urmeze o calificare profesională după clasa a VIII-a. Odată cu integrarea școlii profesionale […]
