STUDIU: Peste o treime din statele lumii nu au legi împotriva hărțuirii sexuale la locul de muncă
Peste 200 milioane de femei sunt lipsite de protecția legii, la locul de muncă, împotriva hărțuirii sexuale relevă un studiu recent realizat de WORLD Policy Analysis Center de la Universitatea California din Los Angeles, transmite vineri Reuters.
Potrivit studiului, aproape 82 milioane de femei muncesc în țări fără legislații împotriva discriminării de gen în ce privește salariile și promovările la locul de muncă.
Condițiile de muncă pentru femei au ajuns recent în atenția publică în urma acuzațiilor, larg mediatizate, de hărțuire și agresiune sexuale aduse de actrițe celebre producătorului american de film Harvey Weinstein.
Dezvăluirile au declanșat un val de acuzații și împotriva altor figuri din industria de divertisment, iar milioane de femei și-au relatat, în cadrul campaniei #MeToo, experiențele similare de hărțuire sau agresiune din partea unor colegi, șefi sau a altor persoane.
La nivel global, 68 de state, în care muncesc aproape 235 de femei, nu interzic hărțuirea sexuală la locul de muncă, potrivit studiului, care a analizat legislațiile în vigoare în cele 193 de state membre ale Organizației Națiunilor Unite.
Absența protecției legale la locul de muncă le afectează însă și pe femeile care nu lucrează, ca și pe acelea care au renunțat la locurile de muncă sau le evită din cauza hărțuirii, a declarat Jody Heymann, director fondator al WORLD Center și principalul autor al studiului.
”În aceste 68 de state sunt 424 milioane de femei de vârstă activă, așa încât există un număr imens de femei și o treime din țările lumii fără protecție împotriva hărțuirii sexuale”, a subliniat ea pentru Reuters Thomson Foundation.
Studiul a mai relevat că, deși trei sferturi dintre state interzic discriminarea de gen în ce privește promovările la locul de muncă, se mențin totuși mari ”decalaje” în domeniu.
În majoritatea țărilor sunt în vigoare legi menite să protejeze dreptul femeilor la salariu egal, dar mai puțin de jumătate le garantează salariu egal pentru muncă egală cu a bărbaților, reiese din același studiu.
Sursa: agerpres.ro
Secțiune Știri sub articolul principal
Știri recente din categoria Actualitate
Când ar putea fi încărcate cardurile educaționale: Cine poate primi 500 de lei pentru rechizite în anul școlar 2026-2027
Când ar putea fi încărcate cardurile educaționale: Cine poate primi 500 de lei pentru rechizite în anul școlar 2026-2027 Preșcolarii și elevii din România, care provin din familii dezavantajate, ar putea primi și în anul școlar 2026-2027 câte 500 de lei pentru achiziționarea rechizitelor și a articolelor necesare frecventării cursurilor. Deși programul este reglementat pentru […]
Nicuşor Dan, despre desemnarea unui premier: ,,În zilele următoare. Evident că societatea aşteaptă să avem un guvern”
Nicuşor Dan, despre desemnarea unui premier: ,,În zilele următoare. Evident că societatea aşteaptă să avem un guvern” Președintele Nicușor Dan a declarat, joi, că desemnarea premierului va avea loc în zilele următoare. Acesta a precizat că societatea așteaptă formarea unui nou Guvern. Şeful statului a menţionat că au existat discuţii în această perioadă însă nu […]
Pensii mai mici în 2026 pentru mii de mame: Perioada care le poate costa aproape două puncte la pensie
Pensii mai mici în 2026 pentru mii de mame: Perioada care le poate costa aproape două puncte la pensie Femeile care au stat în concediu pentru creșterea copilului între 1 aprilie 2001 și 1 ianuarie 2006 riscă să primească o pensie mai mică. Casa de Pensii explică de ce anii în care și-au crescut copiii […]