Salariul minim creşte cu 20% pentru 1 milion de angajaţi: Pentru cei cu studii superioare şi cei care au minim 15 ani vechime
Guvernul a anunţat creşterea în avans a salariului minim pe economie de la 1 noiembrie, de la un salariu minim brut actual de 1.900 de lei până la 2.080 de lei salariu minim brut.
Salariul minim brut pe economie ar fi trebuit să crească de la 1 ianuarie 2019 până la 2.050 de lei. Conform noii creşteri, salariul minim net va trece de la 1.162 de lei la 1.263 de lei, deci fiecare salariat care se încadrează la acest nivel va
câştiga în plus 101 lei la salariu, de la 1 noiembrie 2018.
Anunţul, făcut sâmbătă de Ministrul Muncii Olguţa Vasilescu, a luat prin surprindere sindicatele şi patronatele, angajaţii şi companiile.
Însă măsura de a devansa creşterea salariului cu două luni înainte de termenul anunţat iniţial şi de a trece direct la un salariu mai mare cu 30 de lei faţă de cel anterior anunţat (2.080 de lei pe lună faţă de 2.050 de lei pe lună prevăzut pentru ianuarie) are efecte şi mai mari pentru economie, pentru că se prevede totodată creşterea salariului minim pentru angajaţii cu studii superioare şi pentru cei cu 15 ani vechime.
Aceasta înseamnă o creştere cu 20% a salariului net, de la 1.162 de lei în prezent, până la 1.413 lei, deci un plus de 251 de lei pentru fiecare salariat.
Din cei aproximativ 5 milioane de salariaţi din România, 1,5 milioane au astăzi salariul minim pe economie.
Sursa: zf.ro
Secțiune Știri sub articolul principal
Știri recente din categoria Actualitate
Ce este indemnizația pentru tineri: Cine poate primi 3.170 de lei lunar de la stat în 2026 și ce condiții trebuie să îndeplinească
Ce este indemnizația pentru tineri: Cine poate primi 3.170 de lei lunar de la stat în 2026 și ce condiții trebuie să îndeplinească Tinerii din România care au ieșit din sistemul de protecție specială pot beneficia de o indemnizație lunară până la împlinirea vârstei de 26 de ani, dacă dovedesc că urmează o formă de […]
La muncă și după ieșirea la pensie: Câți români sunt dispuși în 2026 să facă asta 42% dintre angajații români cu vârsta de cel puțin 55 de ani sunt dispuși să își continue activitatea profesională și după atingerea vârstei legale de pensionare, peste media europeană de 32%, potrivit unui studiu realizat de compania de soluții […]
Pensia de urmaș după decesul soțului sau soției în 2026: Cine are dreptul, ce condiții trebuie îndeplinite și cum se calculează
Pensia de urmaș după decesul soțului sau soției în 2026: Cine are dreptul, ce condiții trebuie îndeplinite și cum se calculează Soțul sau soția rămasă în viață poate beneficia de pensie de urmaș în anumite condiții prevăzute de lege, iar cuantumul acesteia depinde de drepturile de pensie ale persoanei decedate și de numărul urmașilor eligibili. […]
