La DSP Alba 4 angajaţi vor fi disponibilizaţi. Propunerea directorului Timiş a fost înjumătăţirea normei la 8 salariaţi

Direcţia de Sănătate Publică Alba a anunţat astăzi că în judeţ vor fi disponibilizări în urma Ordonanţei 77 dată de Ministerul Sănătăţii. La începutul lunii iulie, DSP Alba a trebuit să prezinte Ministerului Sănătăţii o variantă de reducere a personalului de 4%, 10%, sau 15%, iar în urma acesteia se pare că patru salariaţi vor fi disponibilizaţi. Directorul Horea Timiş a găsit o posibilitate prin care nici un angajat să nu-şi piardă postul, în loc să disponibilizeze patru oameni din cadrul personalului, la opt angajaţi li se înjumătăţeau norma pentru a răspunde rigorilor date de MS şi pentru a se încadra în bugetul următoarelor luni. Această măsură nu a fost luată întrucât personalul din teritoriu nu a fost de acord.

„Ieri a avut loc o şedinţă în care am propus ca să nu plece nimeni pentru a păstra punctele de lucru din teritoriu si să înjumătăţim norma la 8 angajaţi. Această soluţie era fezabilă dacă exista acordul angajaţilor să li se reducă salariile cu 50%. Ieri au fost de acord, iar astăzi şi-au schimbat punctul de vedere. Acum aplicăm Ordonanţa 77. Luni se va întruni comitetul director şi se vor da preavize pentru patru angajaţi pe criterii de evaluare şi funcţionalitate a instituţiei”, a declarat directorul DSP Alba, Horea Timiş, care are dorinţa de a păstra punctele de lucru de la Aiud, Blaj şi Câmpeni, chiar dacă vor fi disponibilizări.

Cei 8 salariaţi aveau posibilitatea de a lucra timp de două luni cu jumătate de normă, după care exista posibilitatea ca norma să le fie reîntregită. A fost suficient ca unul din cei 8 să nu fie de acord pentru ca măsura înjumătăţirii să nu fie aplicată.

Secțiune Știri sub articolul principal

Adaugă-ne ca sursă preferată

Urmărește-ne pe Google News