ITM Alba verifică aplicarea legislaţiei privind protecţia salariaţilor pe timp de caniculă
Angajatorii sunt obligaţi să asigure condiţii minime pentru menţinerea stării de sănătate a salariaţilor în perioada de caniculă, precum alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus în locuri umbrite sau asigurarea a 2-4 litri de apă de persoană. În caz contrar, angajatorii riscă amenzi cuprinse între 1.500 şi 2.500 de lei. Având în vedere avertizările de temperaturi ridicate, ITM Alba verifică în acest zile dacă angajatorii respectă măsurile ce trebuie aplicate pentru protecţia persoanelor încadrate în muncă. Potrivit inspectorului şef al instituţiei amintite, jr. Dorel Aurel Fiţ, toţi cei 11 inspectori SSM au efectuat controale în mai multe zone ale judeţului, însă nu s-au constatat încălcări ale prevederilor legale. Pe timp de caniculă, angajatorii sunt obligaţi să asigure condiţii minime pentru menţinerea stării de sănătate a salariaţilor, precum reducerea intensităţii şi ritmului activităţilor fizice sau asigurarea ventilaţiei la locurile de muncă. Totodată, angajaţii trebuie să beneficieze de 2-4 litri de apă de persoană, de echipament individual de protecţie şi de duşuri. În cazul în care angajatorii nu pot asigura aceste condiţii, pot stabili alte măsuri, cum ar fi reducerea programului de lucru sau eşalonarea pe două perioade a zilei de lucru. În ceea ce priveşte îmbolnăvirile de la locul de muncă în perioada caniculei, acestea pot fi prevenite de angajatori dacă se asigură examenul medical la angajare şi controlul medical periodic. Mai mult, angajatorii pot reduce programul de muncă în cazul persoanelor cu afecţiuni, care au contraindicaţii privind munca la temperaturi extreme. De asemenea, angajatorii trebuie să asigure primul ajutor şi transportul la cea mai apropiată unitate sanitară a persoanelor afectate de temperaturile ridicate, dar şi să urmărească depistarea precoce a salariaţilor cu contraindicaţii pentru munca la temperaturi crescute. ITM Alba controlează dacă toate măsurile sunt respectate de angajatori, în special în sectoarele economice în care se lucrează în spaţii deschise şi se desfăşoară activităţi ce necesită efort fizic deosebit. (A.D.T.)
Secțiune Știri sub articolul principal

Știri recente din categoria Actualitate
Permis suspendat pentru amenzile rutiere neplătite: Regula va intra în vigoare în curând
Permis suspendat pentru amenzile rutiere neplătite: Regula va intra în vigoare în curând Șoferii care nu își plătesc amenzile rutiere în termen de 90 de zile riscă suspendarea permisului de conducere, potrivit unui nou mecanism care va intra în vigoare peste o lună. Perioada de suspendare va fi stabilită în funcție de valoarea restanței, fiind […]
Au început înscrierile pentru stagiile plătite Blue Book ale Comisiei Europene. Persoanele care pot primi până la 1.500 de euro pe lună
Au început înscrierile pentru stagiile plătite Blue Book ale Comisiei Europene. Persoanele care pot primi până la 1.500 de euro pe lună Comisia Europeană a dat startul înscrierilor pentru programul Blue Book, unul dintre cele mai competitive stagii de practică plătite din cadrul instituției. Ediția din acest an aduce o premieră importantă: pot candida și […]
Alertă alimentară în magazinele Penny: Două sortimente de semințe, retrase de pe rafturi. Motivul
Alertă alimentară în magazinele Penny: Două sortimente de semințe, retrase de pe rafturi. Motivul Autoritatea Națională Sanitară Veterinară și pentru Siguranța Alimentelor (ANSVSA) a anunțat retragerea de la comercializare a două sortimente de semințe marca WELLGOOD, vândute în magazinele Penny, după ce analizele au indicat depășirea nivelului maxim admis de acid cianhidric. Potrivit instituției, măsura […]






