CONCURS pentru postul de paznic, în cadrul Poliției Locale Aiud: CONDIȚII de participare
CONCURS pentru postul de paznic, în cadrul Poliției Locale Aiud: CONDIȚII de participare
Primăria Municipiului Aiud, cu sediul situat în str. Cuza Vodă, nr. 1, organizează concurs în vederea ocupării, pe durată nedeterminată, a unui post contractual de execuție vacant, cu normă întreagă, de paznic din cadrul Serviciului Poliția Locală, Birou Ordinea și liniștea publică, Paza bunurilor, Protecție civilă, Situații de urgență, Compartiment Paza bunurilor din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Aiud.
Condiţiile specifice de participare la concurs:
– studii medii liceale absolvite cu diplomă de bacalaureat;
– vechime în muncă: minimum 1 an;
– atestat profesional, potrivit prevederilor Legii nr. 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
Candidații trebuie să îndeplinească condițiile de ocupare a unui post contractual vacant, prevăzute la art. 3 din HG nr. 286/2011 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare.
Condițiile de desfășurare ale concursului:
Data, ora și locul desfășurării probei scrise: 07.04.2022, ora 10:00 – sediul Primăriei Municipiului Aiud, sala Ion I.C.Brătianu;
Data și locul desfășurării interviului: 12.04.2022, ora 11:00 – sediul Primăriei Municipiului Aiud, sala Ion I.C.Brătianu.
Dosarele de înscriere la concurs se pot depune până în data de 28.03.2022, ora 16:00 la Biroul Resurse Umane, Control Intern din cadrul Primăriei Municipiului Aiud.
Condiţiile de participare şi condiţiile de desfăşurare a concursului, bibliografia şi alte date necesare desfăşurării concursului se afişează la sediul Primăriei Municipiului Aiud şi pe site-ul www.aiud.ro.
Relații suplimentare se pot obţine la sediul Primăriei Municipiului Aiud, situată în Aiud, str. Cuza Vodă, nr. 1, telefon 0258 861310 interior 1013 /fax 0258 861280, e-mail: [email protected], precum și de pe site-ul instituției: www.aiud.ro. Persoana de contact: Morar Angela, consilier în cadrul Biroului Resurse Umane, Control Intern din cadrul Direcției Economice, aparatul de specialitate al Primarului municipiului Aiud.
Secțiune Știri sub articolul principal

Știri recente din categoria Curier Județean
VIDEO | Polițiștii și jandarmii din Blaj continuă acțiunile pentru creșterea gradului de siguranță al cetățenilor și prevenirea faptelor de natură contravențională și penală
Polițiștii și jandarmii din Blaj continuă acțiunile pentru creșterea gradului de siguranță al cetățenilor și prevenirea faptelor de natură contravențională și penală Polițiștii din cadrul Poliției Municipiului Blaj au continuat, în noaptea de 30/31 iulie 2026, activitățile în zona de siguranță publică specială instituită la nivelul municipiului, în continuarea măsurilor dispuse pentru menținerea ordinii și […]
S-a urcat la volan fără permis de conducere și s-a ales cu dosar penal: Tânăr de 22 de ani, din Scărișoara, cercetat de polițiști
S-a urcat la volan fără permis de conducere și s-a ales cu dosar penal: Tânăr de 22 de ani, din Scărișoara, cercetat de polițiști Un tânăr de 22 de ani, din Scărișoara, s-a ales cu dosar penal după ce s-a urcat la volan fără permis de conducere și a fost oprit de polițiști pe DC […]
Doi bărbați din Baia de Arieș, reținuți de polițiști pentru lovire și alte violențe: Au bătut un tânăr de 29 de ani la Brăzești, în urma unor discuții în contradictoriu
Doi bărbați din Baia de Arieș, reținuți de polițiști pentru lovire și alte violențe: Au bătut un tânăr de 29 de ani la Brăzești, în urma unor discuții în contradictoriu Doi bărbați din Baia de Arieș au fost reținuți de polițiști pentru lovire și alte violențe după ce au bătut un tânăr de 29 de […]









