Actualitate

Angajații care au lucrat în condiții deosebite de muncă ar putea ieși la pensie mai repede decât în prezent – Proiect

Ioana Oprean

Publicat

în

Angajații care, de-a lungul anilor pe care i-au petrecut în câmpul muncii, au lucrat și în condiții deosebite de muncă ar putea beneficia mai repede de pensie, conform unui proiect legislativ pus recent în dezbaterea senatorilor.

Petrecerea Divorțaților

Măsurile ce-i vizează pe cei ce au lucrat în condiții deosebite de muncă se regăsesc în Propunerea legislativă pentru modificarea Legii nr.263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, document ce a fost înregistrat de puțină vreme la Senat pentru dezbatere. Pentru a se putea aplica, proiectul de act normativ are nevoie de votul favorabil al Parlamentului și de publicarea în Monitorul Oficial.

După cum este prevăzut în inițiativa legislativă, o parte dintre angajații din România ar putea ieși mai devreme la pensie. Este vorba, mai exact, despre ieșirea la pensie a persoanelor care au lucrat în condiții deosebite de muncă.

Concret, în propunerea legislativă este stipulat faptul că cei ce au lucrat în condiții grele vor primi cu o lună în plus la vechimea în muncă pentru fiecare an lucrat în aceste condiții. Așadar, cei ce au lucrat în condiții deosebite de muncă ar putea beneficia, dacă măsurile cuprinse de acest document vor ajunge să se aplice, de o vechime în muncă suplimentară de patru luni pentru fiecare an de lucru, față de trei luni, cât primesc aceste persoane acum pentru un an lucrat în condiții grele.

Suplimentar, în inițiativa legislativă este prevăzută și schimbarea modului în care se calculează reducerea vârstei standard de pensionare. Astfel, dacă în prezent reducerea vârstei standard de pensionare se face începând cu un stagiu de cotizare realizat în condiții deosebite de peste șase ani, în viitor, reducerea vârstei de pensionare s-ar putea face din primul an de cotizare în astfel de condiții de muncă.

Mai exact, tabelul cu reducerea vârstei standard de pensionare în funcție de stagiul de cotizare realizat în condiții grele de muncă va arăta astfel:

Stagiul de cotizare realizat în condiții deosebite (ani împliniți) / Reducerea vârstei standard de pensionare cu Ani / Luni
1 – 4
2 – 8
3 1 –
4 1 4
5 1 8
6 2 –
7 2 4
8 2 8
9 3 –
10 3 4
11 3 8
12 4 –
13 4 4
14 4 8
15 5 –
16 5 4
17 5 8
18 6 –
19 6 4
20 6 8
21 7 –
22 7 4
23 7 8
24 8 –
25 8 4
26 8 8
27 9 –
28 9 4
29 9 8
30 10 –


Secțiune Știri sub articolul principal



Știri recente din categoria Actualitate

Actualitate

„Orice contract să treacă pe la avocat. Prin lege”: Proiect depus în Parlament, criticat de un avocat cunoscut. ,,Îl scoate din joc pe contabilul care îți pregătește actele firmei”

Bogdan Ilea

Publicat

în

„Orice contract să treacă pe la avocat. Prin lege”: Proiect depus în Parlament, criticat de un avocat cunoscut. ,,Îl scoate din joc pe contabilul care îți pregătește actele firmei” Zece parlamentari, printre care și senatorii Daniel Fenechiu, vicepreședinte UNBR, și Robert Cazanciuc, fost ministru al Justiției, au depus în Parlament joi, 15 octombrie 2026, un […]

Citește mai mult

Actualitate

Cei mai expuși din UE la bullying online și fake news sunt adolescenții din România. Avertismentul experților

Bogdan Ilea

Publicat

în

Cei mai expuși din UE la bullying online și fake news sunt adolescenții din România. Avertismentul experților  Adolescenții din România sunt expuși mai des decât media europeană la bullying online și la informații false, arată un sondaj Eurobarometru realizat de Comisia Europeană. Specialiștii subliniază că siguranța copiilor în mediul digital nu poate fi asigurată doar […]

Citește mai mult

Actualitate

Schimbare importantă la pensii din 2026: Femeile au nevoie de un stagiu contributiv mai mare pentru pensionare

Ioana Oprean

Publicat

în

Schimbare importantă la pensii din 2026: Femeile au nevoie de un stagiu contributiv mai mare pentru pensionare Stagiul complet de cotizare contributiv a crescut de la 1 august 2026 la 33 de ani și 6 luni pentru femeile care solicită pensionarea pentru limită de vârstă, potrivit calendarului de aplicare a Legii nr. 360/2023. Modificarea reprezintă […]

Citește mai mult